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1、拓展訓練市場化可持續發展的對策分析 第一，規范拓展培訓市場和行業標準。目前，國際上已經建立了一些關于體驗式培訓的行業......
1970年《財富》雜志所評選出的500強，到1983年，有1/3已經不符存在了，而到現在，500強的前50家企業中只有1......
拓展培訓 是一系列不間斷的、潛移默化的、思想滲透的過程，企業實施的任何拓展培訓都不能在一兩次內就能使整個組織脫胎換骨，實......
產品的優勢與市場競爭力進入新千年以后， 拓展培訓 業的腳步也在加快，尤其是已經過去的二零零二年，這一行業被普遍看好，不少......
戶外拓展培訓 起源：風靡全球50余年的拓展訓練自95年進入中國市場，時至今日，它的近況如何？讓我們慢慢走近它，細看端詳。......
（一）個人的挑戰 拓展項目 不可缺少 在拓展訓練中不是說我們要進行團隊建設就只做團隊拓展項目就可以了，其實個人拓展項目的......
（一）為團隊獲得更高昂的士氣和戰斗力 在野外做拓展訓練中，面對高難度和高空體驗時，個人是無法僅用自己的力量來完成全部的拓......
Q：什么是戶外體驗式拓展培訓？ A：戶外體驗式拓展培訓是利用崇山峻嶺、浩瀚大川的大自然所設計的一些拓展項目，讓參訓者在應......
拓展項目空中斷橋是在離地面8米高左右的地方有一座斷橋，每個學員都要從橋的一側躍到另側，然后再跳回來。通過體驗空中斷橋拓展......
拓展訓練從1995年進入中國市場，已經經歷了十幾年的發展和提高。相關調查顯示，目前國內的培訓行業產品結構老化，項目都是做......
企業員工團隊發展中一個非常重要的影響因素就是團隊凝聚力。拓展培訓的優勢就在于能夠針對企業不同的行業類型、發展階段和亟待解......
拓展訓練與生活工作實際相結合。幫助學員在參與中體驗，在體驗中感悟，在感悟中成長。有助于改善團隊溝通與協作、激勵團隊精神、......
據統計，觀光旅游只占旅游市場的30%，而拓展旅游和戶外運動則占70%以上的份額。諸多企業機構紛紛組織到鄰近城市的拓展旅游......
拓展訓練項目的創新似乎一直以來是拓展行業的熱點話題，市場的競爭壓力轉移到拓展培訓師身上就是不斷使用新的項目去打動客戶的心......
企業培訓的方式多種多樣，拓展訓練作為其中的一種以其方式的獨特性與較好的培訓效果深受企業管理者和人力資源的好評，即便如此，......
很多企業都是很關注自己員工的培訓的，有的企業每年都定期讓學員進行戶外的拓展訓練，誠智拓展在培訓的時候發現，在荒野穿越中經......
誠智拓展訓練公司認為，企業需要一位好的將軍，但將軍需要一支所向披靡的士兵。那么拓展訓練就可以幫助你的士兵加強訓練。 一支......
很多企業給自己的員工做培訓的時候，往往沒有目的性，他們大多那員工集中到一起來做，以他們的話說，反正是做培訓，只有好處沒有......
拓展訓練課程從開設之初就將鍛煉學生的心理素質作為最重要的目標，通過幾年的時間我們發現拓展訓練能夠很好地提高學生的心理素質......
人是有性格的。同樣企業也是有性格的。企業和人一樣，有生老病死，企業的存活，靠的是它的性格特征。企業的性格，主要是由其員工......
1．理論聯系實際的能力 拓展訓練中的每一個項目都不是簡單的游戲，而是在各種理論支撐下的項目體驗，是將現實生活、工作等通過......
1、正視拓展訓練是國內體驗式培訓的母體 我國最早從事拓展訓練的先輩們，為今天體驗式培訓的發展奠定了堅實的基礎。經過10余......
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